苫小牧市オンライン合同就職説明会『LIVE 苫小牧』

いすゞエンジン製造北海道株式会社

信頼と安心・協調と発展。地域社会に愛される企業を目指して、 北海道から世界の「運ぶ」を支えています

本社所在地
北海道苫小牧市
業種
機器、機械、設備、その他
企業特徴
独自の技術やサービスがある、従業員規模 500~1000人

私たちはこんなことをしています!

当社は、商用車のエンジンや産業用エンジンの鋳造・加工、商用車のトランスミッションの組立、エンジン・ミッションのリビルト(再生)業務を実施しています。さまざまな工法により試作品から量産品まで多様なアルミ部品を取り扱い、粗材から加工・組立までの一貫生産をしています。個々の裁量度が高く、風通しの良い社風が魅力です。
アルミ技術部では鋳造にかかわる生産技術業務を行っており、いすゞ自動車の開発チームと協業で製品形状を決め鋳造製品を作りこむ業務や、新しい装置を導入して生産性を向上させる業務など、多岐にわたる仕事を手がけています。

私たちの自慢はここです!

当社が所有する大型商用車用アルミ部品生産機械「3550tダイカストマシン」は道内最大クラスのスケールを誇ります。アルミ部品の新規立上を行い、最新の装置にふれることができるのは、ものづくりの醍醐味です。

私たちの仕事の魅力はここです!

最大の魅力は、0から製品の形を生み出す鋳造技術に携われることです。
鋳造は昔から存在している工法ですが、当社はいすゞ自動車の開発チームと関わりながらCAEを駆使して製品形状を決めたり、金型や設備の立上を行うことにより、幅広い業務知識や技術を得ることができます。また、業界トップクラスの生産性を誇る最新のダイカストマシンを扱えることも魅力です。
自動車業界は100年に1度の変革期にあると言われている中で、当社は古い考えにとらわれず、常に変化しながら工場を変えていく風土を持っています。このような環境で仕事をすることで、自身のスキルアップにつながると自負しています。

プロフィール 弊社は「いすゞ自動車株式会社北海道工場」は1984年に苫小牧市に設立され、
自動車業界では最初に北海道に工場進出を行った企業として
地元に支えられ生産を続けてまいりました。
2002年には、「いすゞエンジン製造北海道株式会社」として分社し、いすゞグループの中でのエンジン部品の生産拠点として厳密な品質管理のもと、お客様に信頼される製品づくりに励んでおります。
2010年からは、技術と製品で「運ぶ」を支える「ものづくり事業」に加えライフサイクルで「運ぶ」を支える「稼働サポート事業」も開始いたしました。
事業内容 自動車用エンジン、トランスミッション、その他関連部品の製造、リビルト
代表者名 鈴木 新一
設立 2002年11月1日
資本金 4億6000万円
売上高 170億(2020年3月期)
従業員数 510名(2020年11月末)
事業所 苫小牧
沿革 1984年 いすゞ自動車北海道工場として開所
     GM(ゼネラルモーターズ:米国)向けガソリンエンジン生産開始
1985年 いすゞ自動車向けエンジン生産開始
1987年 GM向けディーゼルエンジン生産開始
2000年 DMAX(ディーマックス:米国)向けディーゼルエンジン部品生産開始
2002年 いすゞエンジン製造北海道株式会社として分社
2004年 IEMT(泰国いすゞエンジン製造:タイ)向け
    ディーゼルエンジン部品生産開始
2006年 いすゞ自動車向けエンジン部品生産開始
2010年 エンジン調査解析・リビルト事業開始
2015年 IAMC(いすゞ・オートパーツ・マニファクチャリング:フィリピン)向けトランスファー生産開始
HP http://www.iemh.isuzu.co.jp/
採用担当者 総務部 伊藤 熙
メールアドレス hiromu_ito@notes.iemh.isuzu.co.jp
電話番号 0144-55-1221
Fax 0144-55-1229
所在地 北海道苫小牧市字柏原 1-4

生産技術職

・鋳造解析、型、機械加工、組立の工法及び工程設計
・新技術開発、品質向上等、製品を作る為の材料、工具、工法、設備、評価に関する業務

職種 生産・製造技術、生産管理、品質管理、メンテナンス
雇用形態 正社員
ポイント 社会保険完備、交通費支給、既卒可、第二新卒可、車通勤OK、寮完備、人と接する
勤務地備考 苫小牧
初任給 月給 185,000円 ~ 400,000円
初任給備考 月給制

【新卒(3年以内既卒者含む)】
基本給177,110~223,100円
賞  与:年1回
昇  給:年1回
家族手当:会社規定による
通勤手当:会社規定による(排気量、通勤距離による)

【中途採用者】
基本給200,000~400,000円
賞  与:年2回
昇  給:年1回
家族手当:会社規定による
通勤手当:会社規定による(排気量、通勤距離による)

勤務時間帯 日勤

8:15~17:00(フレックスタイム制度有)

休日・休暇 週休2日
福利厚生 ・企業年金制度
・財形制度
・従業員持ち株会
・いすゞグループ 団体保険加入(自動車、医療保険他)
・従業員向け住居(家族持ち・独身者)
・社員食堂
・各種補助(予防接種他)
・リフレッシュ休暇(+その際の旅行への補助)
・物品の斡旋販売(例:年末のギフト販売)
・文体行事など(例:社員・家族対象 果物狩りの実施)
待遇(手当・賞与・昇給など) 賞  与:年2回(新卒は1回)
昇  給:年1回
家族手当:会社規定による
通勤手当:会社規定による(排気量、通勤距離による)
特殊作業手当:会社規定による
年末年始出勤手当:会社規定による
採用予定人数 若干名
エントリー方法 ①履歴書(写真貼付)、職務経歴書をご郵送ください。
▽履歴書の送付先 ▽
〒059-1362 北海道苫小牧市字柏原1-4

②書類選考
書類選考期間は応募書類到着から最長1週間とさせていただきます。
選考結果に関わらず郵送又は電話にてご連絡いたします。

③適性検査・面接
テストセンターにて適性検査、性格検査と能力検査
適性検査受検後、面接の案内をします。

〒059-1362
苫小牧市字柏原1-4
総務部 担当 伊藤 熙
採用サイト http://www.iemh.isuzu.co.jp/
面接地

北海道苫小牧市字柏原 1-4

わが社のセールスポイント

● いすゞグループの中核拠点として安定した生産を継続
● 先進技術による鋳造・加工・組立の一貫生産とライフサイクル事業
● 全国水準の手厚い福利厚生と、風通しのよい働きやすい職場

自分のアイデアが生産ラインに活かされ、 車両生産に携わっている手応えを感じています。

滝川 要平
1987年生まれ
函館市出身
函館工業高等専門学校 卒業
2014年入社
アルミ技術部で主にアルミ鋳造工場のダイカスト設備を担当

━どんな仕事をしていますか?
当社は商用車のエンジン・トランスミッション部品や産業用エンジンの部品を製造しており、私はアルミダイカスト鋳造品を生産するラインの「ダイカスト」の作業レイアウトや機械装置を考案し、稼働させる仕事をしています。
生産ラインを開発する上では、工場の生産現場や人の動きを調査・分析し、課内で意見交換しながら構築を進めています。自分のアイデアが採用されたり、提案が形になって稼働するのがいちばんのやりがい。限られた予算内で、できるだけコストをかけずにより良い提案ができるように工夫を凝らしています。

━どうして今の仕事を選んだのですか?
学生時代に機械工学を専攻していて、工業製品のモノづくりに興味がありました。私が考案したアイデアや方法で製品を生産してみたいという思いに加えて、製造現場の方々と一緒になって良い製品を作りたいという思いがあり、生産技術の仕事を選びました。新卒で同業他社に入社して道外で働いていましたが、生まれ育った北海道で働きたくてUターン。製品ジャンルは異なりますが、工場の生産ラインという点では同じなので、前職の経験を活かせていると思います。

━今の目標を教えてください!
現在、業務効率の向上による省人化に取り組んでいます。必要人員が3名配置されているラインを1名に削減するという大きな目標を立てて進めており、最近はロボットやNC機械による自動工程を追加することで、1名分の省人化を実現しました。従来、鋳造品は合わせ面のバリなど不要な部分を手作業で削って仕上げていましたが、熟練の作業者が仕上げた製品と同等の品質で生産できるよう自動化を進めていくことが私たちのミッションです。

━社内の雰囲気や職場の魅力を教えてください!
とても仕事しやすい職場であると感じています。今の仕事を始めた当初は、機械や自動制御のことなどわからないことだらけでしたが、自他部署問わず相談できる先輩がたくさんいるため、アドバイスをもらいながら覚えることができました。人と人との距離が近いのは、小規模の会社ならではの良さだと思います。

━休日の過ごし方を教えてください!
最近は3歳の息子と一緒に散歩することが習慣になっています。また、北海道に帰ってきてから釣りに目覚め、春から秋は毎週のように苫小牧周辺や鵡川、白老、豊浦などの海へ出かけています。冬は雪山でのスキーも楽しみ。もう少し息子が大きくなったら一緒に行きたいですね。

━苫小牧で働く・暮らすことの魅力を教えてください!
夏は本州や北海道の他の都市に比べて気温が低いため、快適な生活ができます。冬は雪があまり積もらないため、交通の面で不便はありません。都会に比べて通勤時間がはるかに短いいのもうれしいですね。
また、周辺には自然がたくさんあり、スポーツやアウトドアが好きな方にはとても魅力的な地域です。

━就職活動中の学生へのメッセージをお願いします!
アルミ技術部IoTs推進 Iot推進では省人化や新規取り込み部品の検討、IoTs推進など、さまざまな業務を行っています。自分のアイデアや発想が形になる喜びと、ここから生まれる製品が日本の産業を下支えする力になる誇りを実感できる仕事です。優しい先輩がたくさんいて風通しが良く、とても働きやすい職場です。ぜひ一緒に働いてみませんか?